Автор: Маргарита Гаскарова, главный редактор журнала «Корпоративный юрист»
В сентябре 2005 г. вышел в свет первый номер «Корпоративного юриста», главной темой которого было «управление холдингом». Идея создания нового по формату и содержанию юридического журнала принадлежала генеральному директору издательства «Волтерс Клувер» Хольгеру Цшайге. Как это принято в международных компаниях, прежде чем запустить проект, было заказано несколько целевых маркетинговых исследований, нанят иностранный консультант.
В итоге они пришли к выводу о том, что рынок юридической периодики России перенасыщен и делать новый журнал нет смысла. Надо отдать должное смелости руководства нашей компании, которое все-таки нашло нишу на рынке юридических СМИ и приняло решение о создании журнала для новой профессиональной группы – корпоративных юристов.
При создании концепции журнала было решено отталкиваться не от отраслей права, как делалось в большинстве периодических изданий, а от специфики работы целевой аудитории. Рубрики были связаны с направлениями деятельности корпоративного юриста: «Взаимодействие с государством», «управление компанией», «Сопровождение сделок», «Разрешение конфликтов», «Профессиональный рост». Вспоминая сейчас наши первые шаги, необходимо отметить, что отличительными чертами молодой и еще неопытной тогда создававшей его команды были непобедимые энтузиазм и стремление сделать новый и современный продукт – один из лучших российских юридических журналов.
Мы сразу заняли активную позицию. Наш первый круглый стол, во время которого состоялась скромная презентация журнала, был посвящен обсуждению концепции реформы корпоративного законодательства. Были приглашены не только ее разработчики – представители Министерства экономического развития РФ, но и член экспертного совета «Корпоративного юриста», разработчик реформы корпоративного законодательства Европейского Союза Клаус Хопт. Наша оперативность сразу была замечена Министерством экономического развития РФ и ФАС России, плодотворное сотрудничество с которыми продолжается по сей день. Мы активно искали партнеров не только в нашей стране, но и за рубежом, так как стремились взять на вооружение все лучшее, что есть в мире. «Корпоративный юрист» стал первым российским юридическим СМИ, опубликовавшим интервью с руководителями Международной ассоциации юристов (IBA), сотрудничество с которой позволило нам посетить целый ряд международных юридических конгрессов. Мы были в гостях у ведущих юридических СМИ Великобритании, Германии, Польши, встречались с представителями рейтинговых агентств и профессиональных юридических ассоциаций. Итогом нашего постоянного поиска стал активный рост количества подписчиков и партнеров.
Мы отличались от других не только внутренним содержанием, но и внешностью. При разработке дизайна журнала долго и тщательно продумывалось, как должна выглядеть его обложка. Нам не хотелось повторять уже имеющиеся на рынке идеи – обложки с лицами выдающихся юристов. традиционно-формальный дизайн, как у большинства российских юридических журналов, не отражал бы наше видение современного профессионального периодического издания. Выход был найден в сочетании строгого дизайна внутренней части журнала и авторской рисованной обложки талантливого итальянского художника Альберто Руджиери. Каждый месяц мы придумываем для обложки новый сюжет, соответствующий содержанию главной темы номера, а Альберто воплощает его в художественный образ. Впоследствии наша идея была подхвачена другими правовыми изданиями, но первооткрывателем этого направления в юридической периодике был именно «Корпоративный юрист». В январе 2008 г. журнал сменил имидж, стал полноцветным и частично «глянцевым». такое решение не было спонтанным.
Обложка первого номера журнала
Мы давно задумывались о том, что, развиваясь внутренне, журнал должен совершенствоваться и внешне. Сегодня мы отмечаем свой первый юбилей. Пять лет – это много или мало? Если оглянуться назад и оценить все сделанное, то можно сказать – достаточно для подведения некоторых итогов. За это время серьезно изменились и сам журнал, и его целевая аудитория. В 2005 г. профессия «корпоративный юрист» была на периферии интересов работодателей и общества. Миссия нашего журнала заключалась в том, чтобы, с одной стороны, привлечь внимание к этой юридической профессии, с другой стороны, способствовать ее развитию. Сейчас корпоративные юристы играют ключевую роль в компании, без них не принимается ни одно важное бизнес-решение.
Мы пытались идти в ногу со временем, иногда даже опережая его и тем самым формируя новые тенденции развития российского юридического бизнеса, старались по мере возможности соответствовать постоянно растущим запросам читателей. Кое-что у нас получилось, но многое еще предстоит сделать.Мне хотелось бы представить читателям этого номера основные проекты – вехи истории журнала.
Сайт www.clj.ru
Нашим первым проектом стал сайт журнала www.clj.ru. С первых дней существования журнала мы понимали, что в век Интернета не обойтись без своего сайта. Он должен был стать не только визитной карточкой, но и полноценным электронным СМИ. На его создание и продвижение было положено немало сил. К сожалению, в силу объективных причин нам не удалось пока реализовать этот проект в полной мере. тем не менее вы можете найти на нашем сайте не только информацию о журнале и содержание всех вышедших номеров с перечислением авторов, но и обсудить текущийномер. Некоторые наиболее интересные интервью и другие материалы мы выкладываем в рубриках «Личный опыт» и «Интересно». Кроме того, мы стараемсяотслеживатьвсе заметные публикации на тему юридического бизнеса в российской и иностранной деловой прессе. Подписавшись на наши новости, вы узнаете о последних событиях, значимых для корпоративных юристов, о конференциях и семинарах, о новостях отдельных юридических фирм.
Конкурс «Лучшие юридические департаменты России»
Одним из самых известных наших проектов стал конкурс на звание лучшего юридического департамента России. Вместе с компанией Pynes & Moerner в мае 2006 г., внимательно изучив зарубежный опыт, мы приступили к его реализации. На основе конфиденциального опроса партнеров, старших юристов международных и российских юридических фирм был составлен список наиболее успешных и профессиональных юридических департаментов российских и международных компаний.
Президент Международной ассоциации юристов (IBA) Ф. Пелаз–Пьер открывает церемонию награждения победителей конкурса «Лучшие юридические департаменты России 2009»
В течение летних месяцев сотрудники редакции проводили интервью с номинантами, набравшими большинство голосов экспертов. Им мы особенно благодарны за то, что они согласились поддержать новое начинание никому еще не известного на тот момент журнала. С тех пор многие из них стали не только постоянными участниками конкурса, но и авторами и даже идейными вдохновителями журнала. Можно смело утверждать, что за пять лет конкурс доказал свое право на существование и стал не только главным проектом журнала «Корпоративный юрист», но и одним из самых значимых событий жизни юридического сообщества в России. Особенно радует то, что конкурс сохранил свое поступательное развитие даже в период экономического кризиса (в этом году в нем участвуют уже более 100 номинантов, в 2006 г. их было 21). Мы расцениваем это как еще одно свидетельство высокого профессионализма его участников, прочности компаний, имеющих сильную юридическую службу.
Библиотека журнала «Корпоративный юрист»
В сентябре 2007 г. вышел в свет первый сборник статей «Эффективный юридический департамент» учрежденной нами серии «Библиотека журнала “Корпоративный юрист”». Названный сборник стал первым изданием в России, посвященным проблемам построения и деятельности эффективной юридической службы в компании. Книга объединила опыт двадцати лучших юридических департаментов крупнейшихкомпаний России и США. В этой серии вышел также сборник статей «Юристы в зоне риска: юридическая функция в корпорации сквозь призму риск-менеджмента» и отчет «Ведущие юридические департаменты России: анализ практики», подготовленный ВЦИОМ по нашему заказу. На наш взгляд, по-прежнему не хватает профессиональной литературы по организации и управлению юридической функцией компании, поэтому выпуск сборников серии было бы целесообразно продолжить.
Конкурс «Путь в профессию»
Качество юридического образования – тема, которая в последнее время волнует не только юридическое сообщество, но и государство. Следует отметить, что «Корпоративный юрист» занимается этой проблемой с самого начала своего существования. На страницах журнала и круглых столах, организованных нами или по нашей инициативе, не раз было отмечено, что подготовка юридических кадров (а кадры по-прежнему решают все) – дело не только профильных вузов, но и всего юридического сообщества.
Именно симбиоз глубокой теоретической подготовки и овладение навыками практической работы сможет проложить путь в профессию. Эта идея легла в основу совместного с юридическим факультетом МГУ проекта – конкурса студенческих работ, который сразу получил поддержку опытной в вопросах сотрудничества с вузами юридической фирмы White & Case.Всероссийский студенческий конкурс «Путь в профессию» стал хорошим примером успешного взаимодействия юридического вуза, юридического журнала, юридических фирм и департаментов российских компаний.
Церемония награждения победителей конкурса «Лучшие юридические департаменты России 2009» в театре-ресторане Яръ
Мы благодарны за плодотворное сотрудничество своим партнерам – юридическому факультету МГу имени М.В. Ломоносова и юридической фирме White & Case, а также всем юридическим фирмам, департаментам, организациям, включившимся в этот проект.
Дипломы лучшим юридическим фирмам
Не секрет, что в российской бизнес-среде вопросы социальной ответственности стали подниматься сравнительно недавно. тем более приятно отметить, что некоторые представители юридического бизнеса занимаются этим очень серьезно.
Понимая общественную полезность и важность работы в данном направлении, желая сделать достижения фирм публичными и достойными подражания, просто отдавая дань людям за их социальное неравнодушие, редакция журнала в 2007 г. учредила конкурс среди юридических фирм, проявляющих себя на высоком уровне не только в сфере оказания юридических услуг, но и активно участвующих в решении социально значимых задач.Сегодня этот конкурс включает следующие номинации: «За вклад в развитие юридического образования», «За активное участие в законотворческой деятельности», «За научно-просветительскую деятельность», «За вклад в развитие правовой культуры регионов России», «За вклад в развитие деятельности pro bono», «За вклад в развитие культуры и искусства».
Победители конкурса научных студенческих работ «Путь в профессию 2010» студенты Г. Вайпан, В. Федянин, И. Климов
Традиционно дипломы победителям, выполненные художником Альберто Руджиери, вручаются в рамках ежегодной конференции «Юридический бизнес», проводимой газетой «Ведомости».Лауреатами конкурса в разные годы были юридические компании «Егоров, Пугинский, Афанасьев и партнеры», «Пепеляев, Гольцблат и партнеры», «Яковлев и партнеры», «Муранов, Черняков и парнеры», «Левъ & Левъ аудит» (Екатеринбург) , «Юков , Хренов и партнеры», ЮСБ Консалтинг (Красноярск), White & Case, Hogan & Hartson, Alen & Overy, Dewey & LeBoeuf.
Приложение «Рынок юридических услуг за рубежом»
До сих пор этот издательский проект остается единственным в своем роде. Он стал естественным продолжением рубрики журнала «Рынок юридических услуг». Первый номер, посвященный Великобритании, вышел в апреле 2008 г., когда интересы российского бизнеса во многом были устремлены за рубеж.
Постоянно росло количество трансграничных сделок, в которых участвовали отечественные компании. Было ясно, что корпоративные юристы должны ориентироваться в реалиях не только местного юридического рынка, но и рынков тех стран, где их компании приобретают активы и ведут бизнес. Как найти на зарубежном рынке именно ту юридическую фирму, которая сможет решить проблему максимально эффективно? Конечно, существуют международные рейтинги юридических фирм по странам, можно обратиться к коллегам. Но ни рейтинги, ни коллеги не дают целостного представления о том, как развиваются рынок юридических услуг и право той или иной страны.
15.04.2008. Дипломы журнала «Корпоративный юрист» – лучшим юридическим фирмам «Юков, Хренов и партнеры», «Яковлев и партнеры», Hogan & Hartson, «Левъ & Левъ-аудит», «Пепеляев, Гольцблат и партнеры»
В приложении мы публиковали сведения из первых рук, информацию, которой поделились с нами непосредственные участники обозреваемых рынков Великобритании, украины, США и Германии (именно этим странам были посвящены четыре вышедших приложения). При подготовке каждого из приложений в Москве и во время специальных командировок было проведено несколько десятков интервью не только с управляющими партнерами и юристами международных и национальныхюридических фирм, но и с представителями рейтинговых компаний, юридических СМИ, консалтинга, объединений юристов. Благодаря этому проекту нам удалось существенно расширить круг своих партнеров, с некоторой завистью отметить, какое влияние оказывает на развитие рынка юридических услуг профессиональная юридическая пресса в других странах и понять, что в целом мы движемся в русле международных тенденций, в чем-то отстаем, а в чем-то и опережаем. Остается сожалеть, что проект «Рынок юридических услуг за рубежом» был закрыт в связи с недостаточным количеством подписчиков и начавшимся в сентябре 2008 г. экономическим кризисом.
Тематические приложения
В октябре 2008 г. вышло первое тематическое приложение к журналу. Оно было посвящено государственночастному партнерству. Идея его созда-ния принадлежала юридической фирме «Вегас-Лекс». С тех пор в свет вышло уже четыре приложения, до конца 2010 г. планируется выпуск еще трех. такие тематические издания позволяют дать более полную и развернутую картину положения дел в той или иной сфере правоприменения, более четко обозначить существующие проблемы и предложить пути их разрешения. Мы благодарны нашим надежным партнерам – юридическим фирмам «Вегас-Лекс», Magisters, «Пепеляев Групп», Goltsblat BLP, участвующим в проекте «тематические приложения», и со своей стороны готовы к расширению сотрудничества в этом направлении.
Антикризисный проект: бесплатные семинары для подписчиков
В апреле 2009 г. «Корпоративный юрист» при поддержке ведущих международных и российских юридических фирм выступил инициатором проведения деловых встреч, посвященных самым насущным вопросам, возникающим в практике корпоративных юристов. Особенностью данных мероприятий является то, что обсуждаемой на них проблеме посвящен очередной номера журнала и у участников есть уникальная возможность задать вопросы его авторам в режиме on-line.Важно отметить, что в кризисных условиях сокращения бюджетов юридических департаментов на обучение, участие в этих встречах для корпора-тивных юристов стало бесплатным – все расходы на себя взяли юридические фирмы.
25.11.2005. Круглый стол «Основные направления совершенствования корпоративного законодательства». Справа налево: К. Хопт, М. Гаскарова, А. Попова, Е. Макеева, Л. Пепеляева
Первый семинар, организованный совместно с юридической фирмой Magisters, был посвящен банкротству. Мы благодарны за поддержку этого проекта юридическим фирмам Magisters, «Пепеляев Групп», Hogan & Hartson, Адвокатскому бюро «Егоров, Пугинский, Афанасьев и партнеры». Надеемся, что идея организации рабочей площадки для регулярных профессиональных встреч, во время которых есть возможность неофициально пообщаться с коллегами, и далее будет находить поддержку у наших читателей и партнеров журнала.
Наши авторы
успех любого печатного издания зависит не только от работы его редакции. Мы не перестаем утверждать, что главный создатель нашего журнала – это его уникальный авторский коллектив. Новый журнал со своей специфической целевой аудиторией требовал и нового подхода к подбору авторов. Мы рады, что концепция журнала быстро нашла понимание у юристов, откликнувшихся на приглашение поделиться с коллегами своим опытом, размышлениями, постановкой проблем на страницах «Корпоративного юриста», что они поверили в нужность этого журнала. Если попытаться дать коллективный портрет наших авторов, то следует отметить, прежде всего, уникальный симбиоз молодости и профессионализма, смелости идей и взвешенности предлагаемых решений, широкого правового кругозора и умения разбираться в тончайших деталях конкретной проблемы, полемического задора и уважительного отношения к оппонентам. Всем нашим авторам свойственна одновременно и преданность своей корпоративной среде, своей компании, определенной правовой школе, и активная гражданская позиция. Мы признательны всем, кто пишет статьи, дает интервью и комментарии для журнала «Корпоративный юрист», за терпение и внимание к редакторской правке, за готовность в случае необходимости дорабатывать материалы до варианта, наиболее приемлемого для читателей.
В одной статье трудно рассказать обо всех аспектах создания «Корпоративного юриста». Редакция не стоит на месте: нет оснований почивать на лаврах – необходимо двигаться вперед. Мы рады, что наша очередная инициатива – проведение круглого стола, посвященного роли профессиональных юридических СМИ, поддержана и будет реализована на очередном международном юридическом форуме в Ялте, где мы готовы выслушать конструктивную критику и узнать о том, чего ждут от нас читатели.
28.06.2007. МГУ им М. В. Ломоносова. Круглый стол «Статус и профессиональная модель корпоративного юриста»
Этот короткий экскурс в историю журнала хотелось бы закончить словами благодарности организациямпартнерам, авторам, коллективу редакции журнала и нашим подписчикам, т. е. всем, без чьей поддержки «Корпоративный юрист» не был бы таким, какой он есть сегодня, и не имел бы перспектив развития в будущем.
